德深动态 | 雷芳琳律师应后海智慧城市建设联合党委邀请作“灵活用工风险防控实务”公益普法专题讲座

2025年4月18日，由后海智慧城市建设联合党委主办，粤海街道深圳湾大街商圈党委党群服务中心及广东德深律师事务所联合协办的「人事合规专题讲座」在中洲控股中心B座党群服务中心成功举办。广东德深律师事务所主任雷芳琳律师以十几年企业合规实战经验，为深圳湾商圈企业人事主管代表带来了一场兼具理论深度与实操价值的风控盛宴，现场座无虚席，互动热烈。

作为「后海智慧城市联合党建护航助企服务周」重磅活动，本次讲座精准聚焦企业「急难愁盼」问题。从劳动合同签署到离职纠纷处理，从制度漏洞防范到实操流程设计，雷芳琳律师以深圳本土劳动纠纷典型案例为切入点，系统拆解灵活用工场景下的法律合规要点。她强调：「人事合规不是束缚，而是企业稳健发展的『安全锁』。」

讲座以「二假一真」趣味问答开场——「试用期开除员工无需赔偿？」、「公司可单方调岗调薪？」——现场企业代表踊跃抢答，在欢笑中识破常见用工误区。雷律师指出：「80%的劳动纠纷源于制度漏洞，企业需将合规管理前置化，从『灭火』转向『防火』。」

讲座现场掀起「学习热潮」：参会者笔记本记满要点，手机镜头对准PPT关键页；问答环节中，从初创企业兼职管理到成熟企业的调岗难题，雷律师逐一精准回应。

「优秀企业家不是冒险家，而是风险预控专家。」雷芳琳律师在结语中分享了德深律所服务众多企业的经验：规范用工可降低70%劳动仲裁成本，更显著提升员工忠诚度与企业效能。「合规不是无价值消耗，而是企业最核心的竞争力。」她呼吁企业将合规管理纳入战略级议程，以制度筑牢发展根基。

广东德深律师事务所自创立以来，一直致力于深耕企业合规领域，以专业的法律服务助力企业稳健发展，做企业最信赖的法律伙伴。德深所未来将继续精进服务品质，广泛参与社区公益普法事业，共同推动辖区法治化营商环境的构建，为企业的长远发展保驾护航。

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